Organisatie
Onze opdrachtgever is een ambitieuze organisatie die zich continu ontwikkelt en volop investeert in verdere groei en professionalisering. Binnen een dynamische werkomgeving spelen Finance, data en strategische besluitvorming een belangrijke rol. Ter versterking van het financiële management zijn wij, Holland Talent Group, op zoek naar een:
HEAD OF BUSINESS CONTROL
eindejaarsuitkering| 82k – 95k | bovengemiddeld aantal vrije dagen
Functie
- Eindverantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling en professionalisering van de afdeling Business Control (4 FTE).
- Functioneel aansturen, coachen en ontwikkelen van een team Business Controllers.
- Sparringpartner van de CFO, Concern Controller, directie en het senior management.
- Vertalen van financiële analyses naar strategische adviezen en concrete besluitvorming.
- Verantwoordelijk voor de planning & control-cyclus, forecasting en meerjarenplannen.
- Ontwikkelen van businesscases, scenarioanalyses en investeringsvoorstellen.
- Verbeteren en uniformeren van managementrapportages, KPI's en stuurinformatie.
- Versterken van de financiële sturing binnen stafafdelingen zoals IT, HR en Operations.
- Signaleren van commerciële kansen en subsidiemogelijkheden en deze vertalen naar concrete acties.
- Intensief samenwerken met verschillende afdelingen om financiële inzichten om te zetten in verbeteringen.
- Initiëren en begeleiden van procesverbeteringen en verdere professionalisering van Business Control.
Wat heb je nodig?
- Afgeronde WO-opleiding, bijvoorbeeld Finance & Control, Bedrijfseconomie, Accountancy, Economics of Bedrijfskunde.
- Meerdere jaren ervaring binnen Business Control of Financial Control.
- Ervaring met planning & control, forecasting, budgettering en managementrapportages.
- Ervaring met het opstellen van businesscases en strategische analyses.
- Aantoonbare ervaring met het functioneel aansturen of coachen van collega's.
- Sterk analytisch vermogen en uitstekend in staat complexe financiële vraagstukken te vertalen naar heldere adviezen.
- Je bent een stevige gesprekspartner voor directie en management.
- Proactief, ondernemend en gericht op continue verbetering.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en in staat mensen op inhoud mee te nemen.
Wat bieden we jou?
- Een sleutelpositie binnen een ambitieuze organisatie die volop in ontwikkeling is.
- Veel ruimte om Business Control verder vorm te geven en je eigen stempel te drukken.
- Een afwisselende functie op strategisch én tactisch niveau.
- Hybride werken behoort tot de mogelijkheden.
- Leaseauto.
- 40 vrije dagen per jaar (23 vakantiedagen en 17 ATV-dagen op fulltime basis).
- Eindejaarsuitkering.
- Goede pensioenregeling.
- Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen.
- Een startsalaris dat ligt tussen de 82k en 95k afhankelijk van kennis en ervaring.
