Organisatie
Onze opdrachtgever is een succesvolle internationale handelsorganisatie en specialist in de import en distributie van levensmiddelen. Vanuit het moderne hoofdkantoor in de regio De Zilk worden duizenden producten geleverd aan klanten in heel Europa. De organisatie kent een informele, no-nonsense cultuur met korte lijnen, volop ruimte voor eigen initiatief en aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Graag komen wij in contact met een
HR Medewerker
Functie
Als HR Medewerker ben je verantwoordelijk voor een breed HR-takenpakket en zorg je ervoor dat alle personeelszaken administratief en organisatorisch uitstekend zijn geregeld. Je ondersteunt medewerkers en leidinggevenden gedurende de volledige employee journey.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Werving & selectie, waaronder het opstellen van vacatureteksten, publiceren van vacatures en voeren van sollicitatiegesprekken.
- Opstellen van arbeidsovereenkomsten en begeleiden van het onboardingproces.
- Verzorgen van contractverlengingen, werkgeversverklaringen en overige HR-documentatie.
- Registreren en begeleiden van ziekteverzuim en re-integratietrajecten.
- Verwerken van personeels- en salarismutaties.
- Registreren van verlof, gewerkte uren en bijbehorende rapportages.
- Verzorgen van de volledige HR-administratie rondom in-, door- en uitstroom.
- Ondersteunen van leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken.
- Meewerken aan diverse HR-projecten.
Wat heb je nodig?
- Afgeronde hbo-opleiding Human Resource Management of vergelijkbaar.
- Minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen HR.
- Actuele kennis van arbeidsrecht.
- Communicatief sterk, accuraat en integer.
- Zelfstandig en goed in staat prioriteiten te stellen.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Ervaring met Microsoft Office.
Wat bieden we jou?
- Marktconform salaris passend bij kennis en ervaring.
- 24 vakantiedagen op fulltime basis.
- Mogelijkheid tot extra verlofdagen.
- Reiskostenvergoeding.
- 8% vakantiegeld.
- Goede pensioenregeling.
- Uitstekende opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
Informele werksfeer binnen een financieel gezonde en groeiende organisatie.
